单位档案管理工作的创新，需要针对基础的档案内容和服务进行改革，彻底废除以往的可有可无思想，建立一个完善的管理机制，以确保单位档案管理能够与单位内的其他部门以及工作开展相协调。在较长的时间里，单位对于档案管理工作的开展，仅仅局限在这一部门以内，很难与其他部门形成直接的联系，相应的工作协调性处于较低的状态。
为此，有必要在档案安全的基础上，进行单位档案管理工作的范围拓展，使得档案管理工作能够实际地融入到整个单位的工作当中，进而引起其他部门的重视，实际的管理思想也会在这个过程中自然地发生变化。由于大多数管理人员缺乏健全的管理思想，单位还有必要吸取其他单位的先进管理思想，结合自身的工作实际，进行科学的管理理念和机制创新，使得基础的管理思想能够处于最新的状态。